PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GLOBAL BINTANG TIMUR EXPRESS (J&T EXPRESS)

Dra. Yusmita Hawari, M.M. (2019) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GLOBAL BINTANG TIMUR EXPRESS (J&T EXPRESS). (Unpublished)

Text Dra. YUSMITA HAWARI, MM.pdf Download (1MB)

Abstract

ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membuktikan pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan di PT.Global Bintang Timur Express (J&T Express). Pendekatan pada penelitian ini adalah menggunakan pendekatan kuantitatif. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini dengan menyebarkan kuesioner dan wawancara. Sampel pada penelitian yaitu karyawan pada PT.Global Bintang Timur Express (J&T Express) sebanyak 52 responden. Jenis data yang digunakan dalam penelitian adalah data primer dan data sekunder. Teknik analisis data dalam penelitian ini yaitu analisis regresi linier sederhana, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi, dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan hasil uji hipotesis antara kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT.Global Bintang Timur Express (J&T Express) diperoleh hasil thitung> ttabel (3,894 > 2,009) maka Ho ditolak dan Ha diterima, artinya secara parsial terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel X (Kompensasi) dengan variabel Y (Kinerja Karyawan). Sedangkan hasil analisa koefisien determinasi diperoleh hasil sebesar 0,233 yang berarti pengaruh variabel kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT.Global Bintang Timur Express (J&T Express) sebesar 23,3%. Saran pada penelitian ini Diharapkan perusahaan memberikan kompensasi yang baik untuk karyawan guna menghasilkan kinerja yang optimal. Karena adanya kompensasi yang baik akan berpengaruh besar dan positif untuk meningkatkan kinerja karyawan. Kata kunci : Kompensasi dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Article
Subjects:	L Education > L Education (General)
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1-Manajemen
Depositing User:	MR asep asep
Date Deposited:	09 Nov 2022 03:40
Last Modified:	09 Nov 2022 03:41
URI:	http://repo.jayabaya.ac.id/id/eprint/2542

Actions (login required)

View Item