ratna, kusumadewi (2020) Kompensasi Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan PT. Asuransi Sinar Mas. Manajerial, 14 (2). pp. 7-12. ISSN 2502-5546
Text
141-350-1-PB.pdf Download (344kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menguji faktor penting dalam perencanaan SDM untuk menopang eksistensi perusahaan dalam memajukan kualitas dan kinerja yaitu pemberian kompensasi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian asosiatif kuantitatif survei. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan di PT. Asuransi Sinar Mas. Dengan sampel sebanyak 67 karyawan. Penelitian ini dilaksanakan pada PT. Asuransi Sinar Mas. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa pengaruh kompensasi terhadap kinerja memiliki kontribusi sebesar 26,01%, sedangkan 63,99% lainnya ditentukan oleh faktor-faktor lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Kesimpulan penelitian ini menunjukkan bahwa sistem pemberian kompensasi yang baik akan meningkatkan kinerja para karyawan.
Item Type: | Article |
---|---|
Subjects: | L Education > L Education (General) |
Divisions: | AAJ > D3-Akuntansi |
Depositing User: | Unnamed user with email purwoagussucipto@gmail.com |
Date Deposited: | 16 Jul 2021 01:52 |
Last Modified: | 16 Jul 2021 01:52 |
URI: | http://repo.jayabaya.ac.id/id/eprint/795 |
Actions (login required)
View Item |